悉尼一名企业家和妻子雇佣菲律宾保姆给付时薪低至2澳元,一周工作时间最长达106个小时。
目前,根据澳大利亚工作场所的法律,公平工作调查专员署正向这对夫妇追讨超过15.5万澳元的少付工资。
在周二向联邦法院提交的声明中,公平工作调查专员署称Kit Antony (Tony) Lam向26岁的保姆少付了大笔工资,未能支付加班费,并要求其在2016年5月-2017年5月之间每周工作88-106小时。
公平工作调查专员署称,Kit Antony (Tony) Lam的妻子Ming Wei (Tiffanie) Tong也参与其中。
据称这名保姆是从菲律宾聘请来的,职责包括烧饭、烹饪、清洁、洗衣、熨烫、打理花园以及为这个家庭的两个孩子洗澡、穿衣、负责喂养等。
这名保姆据称每个工作日需从早6点工作到晚上11点,周末则从早7点到晚上11点,一年只放两天假。
而保姆的薪资仅为4万菲律宾比索/月,即在这户家庭工作的12个多月里只获得了12574澳元工资,折合时薪仅为2.33澳元。
公平工作调查专员署称,这名保姆至少获得17.29-18.91澳元的时薪,且加班时薪最高可至37.82澳元。
周三一份声明中说,“在这种情况下,工人很容易受到剥削,因为她是刚来澳大利亚,与这家人住在一起,并不清楚她在工作场所有哪些权利。”
澳联社正在试图联系这名商人寻求意见。
READ MORE
被老板剥削工资怎么办?怎么向公平工作调查专员署举报?
READ MORE
时薪5澳元,将解雇员工“踢”出群聊:墨市唐人街餐馆引众怒