公平工作署星期三（6 月 15 日）宣佈其年度最低工資水平決定，將全國法定最低工資由每小時 $20.33 增加至 $21.38，即每星期增加 $40 至 $812.60，加幅為 5.2%。
不過，上升幅度低於最大工會早前要求的 5.5%。工會希望最低工資上升幅度，能追上目前 5.1% 的通脹比率。
全國總工會總幹事麥克馬納斯（Sally McManus）表示，公平工作署的決定是工人的勝利。她說：「這是一個合理及公平的決定。」
「這意味低收入工人將更能支付租金、支付食品及支付能源帳單。」
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而代表資方的澳洲行業組織（Australian Industry Group）早前則要求，將最低工資上升幅度限制在 2.5% 或以下。有商界組織更表明反對增加最低工資，強調供應鏈及成本壓力令經營變得「不可持續」。
澳洲商會（Australian Chamber of Commerce）警告指，公平工作署的決定將為企業帶來更大壓力。商會會長麥凱勒（Andrew McKellar）表示，公平工作署在多個上調幅度中選擇了一個比率較高的選項。
他說：「這將在未來一年內為受影響商企增加 79 億元的成本，是一個相當大的負擔。企業將需要減少利潤，或將加幅轉嫁予顧客。」
「假如我們需要維持競爭力，這顯然並非一個在這情況下能帶來幫助的決定。」
至於領取裁定待遇（award rates）的僱員，將得到 4.6% 的工資上調。
公平工作署主席羅斯（Iain Ross）表示，難以漠視生活開支上漲對低收入工人帶來的壓力。他說：「我們知道，面對通脹不斷上升的低收入人士，是特別脆弱的一群。」
President of the Fair Work Commission Justice Iain Ross Source: AAP
「假如我們接納僱主團體的建議，並決定不上調最低工資，實際工資下跌將更為嚴重。」
去年，公平工作署宣佈，增加最低工資 2.5% 至每星期 $772.60（即每小時 $20.33）。
儲備銀行行長洛菲利（Philip Lowe）在本周警告指，通脹率將在今年年底前上升至 7%。又指，預料儲備銀行的官方利率將上調至 2.5%，勢將進一步加劇澳洲國民的生活開支壓力。
此前，新上任的聯邦工黨政府去信公平工作署，表明支持根據通脹率上調最低工資水平。艾巴尼斯在呈交到公平工作署的文件中指，「有鑑於生活開支不斷上升，（政府希望）澳洲最低收入階層工人的最低工資及裁定待遇能得到一個公平的上升」。
聯邦就業部長博克（Tony Burke）表示，政府願意為工人爭取更好的工資報酬。
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