Los grupos de defensa de los derechos laborales y de las mujeres dicen que éstas han sido "excluidas y dejadas de lado" en el presupuesto federal de Australia, al margen del paquete de $240 millones de la Coalición destinado a impulsar la participación de las mujeres en mercado laboral.
En su presentación del presupuesto el martes por la noche, el tesorero Josh Frydenberg reconoció que la mayoría de personas que perdieron sus trabajos a raíz de la pandemia de COVID-19 son mujeres y dijo que estaba decidido a que la participación femenina en la fuerza laboral alcanzara su alto récord anterior al coronavirus.
Puntos destacados:
- La pandemia de COVID-19 ha planteado desafíos adicionales para las mujeres empleadas, incluido el cierre de guarderías y escuelas.
- Las nuevas medidas para el sector del cuidado infantil estuvieron en gran parte ausentes en el presupuesto.
- Hay un paquete de $240 millones de la Coalición destinado a impulsar la participación de las mujeres en mercado laboral, pero los defensores de los derechos laborales y de mujeres lo consideran insuficiente.
Al menos el 60 por ciento de los 485,000 puestos de trabajo creados desde mayo habían sido ocupados por mujeres, añadió.
Pero la portavoz del Partido Laborista para las mujeres, Julie Collins, dijo que las mujeres estaban siendo "excluidas y dejadas de lado" bajo el segundo presupuesto de Frydenberg como tesorero.
"El presupuesto no contiene nada para abordar la pérdida significativa de puestos de trabajo en industrias dominadas por mujeres. Nada nuevo sobre soluciones para cerrar la brecha salarial de género o los servicios de violencia doméstica y familiar", dijo.
El presupuesto, entregado meses más tarde de lo habitual debido a la pandemia, incluyó la segunda declaración de seguridad económica de la mujer del gobierno destinada a reducir la brecha salarial de género.
El paquete incluye $25.1 millones para nuevos cadetes y pasantías para mujeres en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) y otras industrias dominadas por hombres.
Mientras tanto, $50 millones se destinarán a ampliar las subvenciones para el desarrollo y el liderazgo de las mujeres y establecerán un consejo para luchar contra el acoso sexual en el lugar de trabajo.
"El acoso sexual es una barrera para la participación de las mujeres en la fuerza laboral, particularmente para las mujeres que trabajan en campos dominados por los hombres", dijo el martes la ministra para asuntos de la mujer, Marise Payne.
Women over 45 were already the most likely group to be on JobSeeker. Source: AAP
"Cuando las mujeres se sienten seguras y valoradas, pueden participar plenamente en la vida cívica, social y económica".
Pero la pandemia de COVID-19 ha planteado desafíos adicionales para las mujeres empleadas, incluido el cierre de guarderías y escuelas.
Las nuevas medidas para el sector del cuidado infantil estuvieron en gran parte ausentes en el presupuesto, aparte de la financiación ampliada para los servicios en Victoria hasta finales de enero.
Las trabajadoras en industrias dominadas por mujeres, como la hostelería y el comercio minorista, también se encontraban entre las más afectadas por los cierres de COVID-19, y las mujeres mayores de 45 años ya eran el grupo con más probabilidades de estar en JobSeeker antes de la pandemia.
La senadora laborista Jenny McAllister tuiteó que el gobierno estaba gastando el doble de lo que gastaba en el paquete de seguridad económica de las mujeres en un nuevo sistema informático para Services Australia, la agencia gubernamental responsable de los pagos de asistencia social, salud y manutención infantil.
La secretaria del Consejo Australiano de Sindicatos, Sally McManus, también dijo que parecía que las mujeres se habían quedado fuera del presupuesto "a pesar de que han estado en la primera línea luchando contra la pandemia", mientras que NSW Older Women's Network dijo que "el 51% de la población ha sido marginada ".
"Las mujeres han perdido la mayoría de empleos y horas de trabajo por el COVID-19. Han estado en la primera línea de la crisis en salud, educación y comercio minorista", dijo Rae Cooper, profesora de género, trabajo y relaciones laborales en la Universidad de Sydney.
The government is supporting women to forge careers in STEM fields. Source: AAP
"Se merecían algo mejor a cómo las ha tratado el gobierno".
El mes pasado, el gobierno federal anunció 40 nuevos proyectos bajo su plan Safe Places para brindar a las mujeres y los niños que escapan de la violencia doméstica y familiar un lugar para vivir. Se espera que acomode a unas 6,000 personas cada año.
Si usted o alguien que conoce se ve afectado por violencia familiar o doméstica, llame al 1800RESPECT al 1800 737 732 o visite 1800RESPECT.org.au. En caso de emergencia, llame al 000.
