政府公佈一項1.09億元、為期四年的新修訂計劃，以改善婦女的經濟獨立及保障。預料聯邦婦女事務部長奧戴娃（Kelly O'Dwyer）將於日內公佈計劃內容。
據了解，在新修訂的計劃下，父母在子女出生後將可獲得18個星期的有薪家長育兒假期，並可按配合需要分拆假期。
目前，新生父母的18個星期有薪家長育兒假期必須一次過休完，不能分拆，而且只能在孩子出生後一年內使用。
不過，在新修訂的計劃下，有薪家長育兒假期的有效期將延長至孩子出生後兩年。其中，首12個星期的假期必須在孩子出生後一年內休完，其後6個星期的假期則可按家庭及工作的需要分拆。
另外，面對家庭暴力的婦女在新計劃下，亦將可提早提取退休金。
預料計劃將於2020年7月1日起生效。
奧戴娃接受天空新聞訪問時表示，新的措施將給予家長更大的靈活性，而其中許多都是女性。
奧戴娃稱，政府希望鼓勵女性重返工作崗位的靈活性 ，因為女性在建立財務保障時，與勞動市場保持聯繫是非常重要的。
此外，奧戴娃又指，過去幾十年來，澳洲在提高婦女的經濟獨立性和安全性方面，都有長足進步。婦女的工作比以往任何時候都多，而性別工資差距亦朝著正確的方向發展。
不過，她認為問題仍然存在，當中包括女性的收入較男性低、退休金平均較男性少42%，以及更大機會兼職工作等。
她表示：「即使我們已經取得了很大的進展，我們仍然希望澳洲的女性可以做得更好。」
她認為新措施可以提高婦女的勞動力參與度及收入，將有助為女性及其家庭提供更多選擇，亦有助發展澳洲經濟。
