由於全國教師短缺問題未有解決，成千上萬的維州學生在今日星期二(1月30日) 返學時，都有可能會面對時間表上部份科目變成不固定上課，因為學校還未請到足夠教師。
更有可能會出現的是會頻繁更換代課老師、部份科目會取消、或與其他班別合併上課以減低教師不足的影響。
根據維州教育網站顯示，現時約有800個教學職位正在招聘中。 Source: AAP / ERIK ANDERSON/AAPIMAGE
根據維州教育網站顯示，現時約有800個教學職位正在招聘。但空缺職位可能比數字顯示更多，原因是部份學校在很長一段時間都無法招聘到老師，所以亦把廣告撤下。
最近，澳州教育工會(Australian Education Union ) 對全澳數千名公立學校教師進行的調查發現，超過三份一的教師計劃辭職，原因是工作過重、學生行為和低薪而辭職。
在2022年，有6,500名，即8.9%的全職教師，離開維州政府公立學校。 相比之下，四年前的離職率為4.9%。
同一年，一項減少教師面授上課時間工時協議意中，揭示約有另外2,000名教師空缺有待填補。
調查又指，在疫情期間的學年，有420名教師因未接種疫苗而被停職。儘管後來解除了疫苗強制令，但目前還不清楚有多少人回歸教職。
教師伍德女士 (Judi Wood)。
新州教職空缺最少有二千
教師不足情況在新州亦同樣嚴重，教師伍德女士 (Judi Wood)接受 SBS 普通話節目訪問時表示，在澳洲教學的 26 年中，她看到很多老師，不論是小學或者是中學，都決定辭職或都轉職為短期工作。
他們感到工作壓力很多，以至於影響到他們的健康和福址。教師伍德女士 (Judi Wood)
現職老師Alisa Li。
「一個老師可能教兩個科目就可以。但是我有一位同事，他可能要教四個科目，有時候還會被叫去教七年級的一些綜合入門科目。」
新州教師聯會（NSW Teachers Federation）周日( 1月28日) 發新聞稿，呼籲新州政府應對該州的教師短缺問題，因為新數據顯示，有近2,000個全職教師職位尚未填補。
新州教師聯會署理主席拉金德拉 (Henry Rajendra) 表示，大規模的空缺顯示州政府要有更多的行動。
他說：「教師短缺的嚴重程度已經暴露無遺，該州正受到聯合政府兩黨聯盟政府設置工資上限，帶來的具破壞力的後果。」
「應對教師短缺必須是（新州）柯民思 (Chris Minns) 政府的最高優先事項，以給予我們的學生他們應得的最佳公立教育。」
聯會指，新州政府必須確保教師的薪金是具有競爭力，亦要解決教師無法承受的工作量和不安全的就業情況等問題。另外，新州的公立學校，必須要得到100％的學校資源標準（School
Resources Standard；SRS）的全額資助，這是十年前達成的最低標準，以滿足學生需求。
聯邦教育部表示，教育工作人員的短缺已經形成了十年之久，進入教學行業的年輕人數量不斷下降，這需要時間去解決。
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