昆州高等法院法官馬丁 (Glenn Martin) 在本周二（2月27日）宣佈，昆州強制警員接種新冠疫苗的規定不合法。馬丁又認為，昆州衛生署長無權強制救護車服務員接種疫苗。
那些批評強制疫苗的人，對於這項裁決感到滿意。資助這項訴訟的帕爾默 (Clive Palmer) ，稱讚這是一次「偉大的勝利」。一國黨領導人韓珍 (Pauline Hanson) 表示，這為那些反對澳洲在疫情期間推行疫苗強制令的人平反。
然而，這項裁決並不表示疫苗強制令本身有問題。以下是關於這次裁決的內容，以及對澳洲未來有關疫苗強制令的法律挑戰有何意義。
訴訟關乎甚麼？
一群昆州警員、救護員和一名護士向昆州高等法院提出訴訟，控告昆州警務處長卡羅爾 (Katarina Carroll) 和時任昆州衛生署長韋克菲爾德 (John Wakefield) 等人。申請人希望宣告他們須遵守的疫苗強制令是不合法的。
警務處長和署長頒發的強制令大同小異，均規定警務處和救護車服務的員工，在指定期限內注射經批准的新冠疫苗。
這些強制令將接種新冠疫苗作為其中一項僱用條件，因此，任何拒絕接種疫苗的人，都有可能受紀律處分，包括解僱。
當訴訟進入審訊階段時，強制令已撤銷，表示申請人可採取的實際補救措施有限。他們已經保住了工作，至少是暫時性 ，馬丁在訴訟初期已經下令，禁止警務處長和衛生署長解僱任何申請人。
法庭裁決顯示甚麼？
關於這項政策的廣泛影響，這份長達 115 頁的判決書主要結論是：
1. 警方的強制令不合法
警務處長沒有適當地考慮強制令可能影響到的相關人權。馬丁發現，「處長很可能無考慮到這些強制令對人權衍生的後果」。
這並不表示強制令本身有任何問題 ， 問題在於過程。
2. 由於另一個原因，救護員的強制令亦不合法
根據僱傭和合約法，衛生署長無權制定有關衛生的強制令。
署長聲稱，那些提出訴訟的違反強制令人士的僱傭合約中，隱含一個條款，就是署長可以向僱員發出合法合理的指示。
但署長並未提供有關申請人僱傭合約條款的充份證據，因此無法證明該強制令是一個合理的指令。
3. 只有一項人權受到強制令限制
在昆州的人權法例下，除了其他權利外，承認個人在未經充份、自由和知情同意的情況下，有權不接受醫療（《2019 年人權法》（昆州）第 17(c) 條）。
馬丁法官在裁決時總結，疫苗強制令限制了這項權利，因為該項同意並非出於「自由」。不過，根據該法案規定，在疫情的背景下，這限制是「合理且明顯有理由的」（或相稱的）。
我們可以得出以下結論，即面對疫情帶來的其他迫切考慮因素，決策者限制同意接種疫苗是可以接受的。決策者要在公眾受感染的風險，包括提供基本服務的人感染的風險，以及如何完善地維持衛生和管治系統的運作，與確保同意是充份、自由和知情的情況下作出，權衡兩者利弊。
總括而言，警務處長沒有思考到受其決定影響的人權問題。 署長沒有向法庭提交足夠的證據，確有疏忽。不過，考慮人權的要求，並不代表強制令不合理。
對決策者有甚麼意思？
決策者將來再面對疫情時，可以汲取教訓：在制定和捍衛強制疫苗政策時，重要的是注重細節，必須考慮疫苗強制令有直接影響的人。
昆州裁決考慮人權的法律必要性只是一個例子。在疫情期間，公平工作署 (Fair Work Commission) 推翻了私營企業必和必拓礦業集團 (BHP) 實施的疫苗強制令，裁決的依據是該強制令不合理：該礦業集團並無按照《2011 年聯邦工作健康與安全法案》的規定，與受影響的工人進行充份協商。
正確的做法是在過程中考慮並促使受影響人士參與。這也是個謹慎的做法，保障疫苗強制令免受法律挑戰。
強制令未來會面臨更多法律挑戰嗎？
未來，疫苗強制令可能會在一連串技術或法律基礎上受到挑戰，與強制令的本質或合法性無關。
之前有關澳洲各州和領地實施疫苗強制令的法律挑戰，尤其是在歧視和勞資關係的背景下，基本上沒有成功。
有兩宗由西澳警員提出的類似訴訟，均未成功（儘管兩名申請人均已上訴）。1892 年的《警務法》（西澳）賦予警務處長相當大的權力和酌情權，包括向僱員發出指令。
目前只有維州、首都領地和昆州有就人權立法，因此，類似的挑戰可能只在這些司法管轄區出現。
之前曾有原告人試圖挑戰新州的疫苗強制令，理由是侵犯了普通法保障的身體完整權，但最終敗訴。
昆州本周的裁決具有里程碑意義，但可能並非出於疫苗指令反對者所希望的原因。
這對於日後需要保障疫苗強制令免受法律挑戰的決策者來說，具有指導意義。這結果促使他們實施疫苗強制令時，更謹慎地考慮受影響的群體，得益的會是普羅大眾。
然而，這項裁決不太可能促使工作場所疫苗強制令，畫上句號。
湯瑪遜 (Amy Thomasson) 有份參與「強制令評估」 (MandEval) 計劃。該計劃部份資金來自醫學研究未來基金 (Medical Research Future Fund)。
阿特韋爾 (Katie Attwell) 獲醫學研究未來基金 (MRFF) 為其領導的「強制令評估」 (MandEval) 計劃提供的機構研究經費，之前曾獲澳洲研究委員會 (Australian Research Council) 和西澳政府向其所屬機構提供研究經費。她是澳洲免疫技術顧問小組(Australian Technical Advisory Group on Immunisation) 的特別顧問。
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