要点：
- 移民顾问鼓励临时移民应征时，道明自己的签证条件。
- 招聘人士说，愿意做短期合约、能到偏远地区工作的应征者，较易找到工作。
- 国际搵工专家正透过虚拟连结，给予建议和支援。
联邦财长形容，目前的经济受到「一世纪一次的打击」。
VisAustralia董事兼律师Nick Houston表示，临时签证持有人面对的不稳定劳工市场，与他们计划的南辕北辙。
他鼓励这些人应征时，提供简洁的签证状况和工作权利资讯。
全球国际招聘公司Hays的地区董事David Cawley同意上述说法，认为求职者要清楚证明自己能工作最少6个月。他说，这些人要与本地求职者竞争，而后者有本地行业经验，亦没有工作限制。
印度出生的机械工程师Paulvin Mathew去年12月与澳洲女友结婚，今年3月辞去科威特的工作。对他来说，缺乏本地经验是最大的求职障碍。
Empty Burke Street Mall - AAP/Kim Christian Source: AAP
他在封关前入境，但之后要适应的是完全不同的文化，包括口音、笑话和沟通方式。
Mathew表示，即使他有7年经验，但也要从头来过，以澳洲风格来制作履历表。
协助新移民的维州机构AMES Australia，近来收到的临时移民求助远多于往常。其传媒经理Laurie Nowell表示，很多临时移民都做送餐或款待业做散工。
她认为新来者很难找工作，并强烈建议他们运用TAFE的免费课程来提升英文能力和职场竞争力。
Cawley说，对英语并非母语的求职者而言，展示出高度有效的书写和口语沟通技巧，可能有所帮助。
他又说，成功的求职者能适应疫情下的工作新环境，因为全世界的工作都变得更灵活，「从事资讯科技相关工作的人，可以支援那些转变为混合工作环境，甚至100%在家工作的机构。」
AMES行业与客户经理Mandy Ratcliffe表示，没有任何经验或本地资历的人，仍有些工作适合他们，「我们有认识一家宠物食品分销商，正在招聘愿意包装干草的人。」
یک معدن طلا در ایالت وسترن آسترالیا Source: AAP Image/Kim Christian
Source: Getty Images/GCShutter
